第一条 为了进一步加强公司党政领导班子建设，提高学院决策的规范化、民主化、科学化水平，根据《中国共产党章程》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《中共中央国务院关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》《陕西省高等学校院系党组织工作规程》《WilliamHill中文官方网站公司党组织工作规程》等有关规定和文件精神，结合学院实际，特修订本规则。

第二条 学院执行党政共同负责的领导体制。公司党委围绕中心工作，负责学院思想政治工作和党的建设，与行政共同决定学院重要事项、共同负责落实学院各项工作、同步接受工作考核、协同推进事业发展。

第三条

党政联席会议是公司党政集体领导体制的决策形式，会议坚持民主集中制原则，坚持集体领导和个人分工负责相结合的工作制度。凡属重大事项都要按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，通过党政联席会议集体讨论作出决定。

第四条 公司党政联席会议一般每两周召开一次，必要时可随时召开。党政联席会议参会人员为公司党政领导班子成员，党政办公室主任列席会议并做好会议记录。另外需要列席会议人员由党政主要负责人根据议题需要研究确定。

第五条

出席党政联席会议人数必须超过应到会人数的三分之二。党政联席会议召开时，会议成员一般不能请假，确实因故不能出席时，须提前向会议主持人请假。缺席者对会议议题如有意见和建议，可在会前提出或书面表达。会后，主持人应及时向缺席成员通报有关情况和决定。

第六条 根据议题内容，涉及党的建设的议题，由党委书记主持；涉及行政工作的议题，由经理主持。

第七条 党政联席会议研究讨论决定的主要议事范围：

（一）学习传达党和国家有关方针、政策，学校重要文件、会议精神，提出贯彻落实的意见和措施。

（二）研究决定学院发展规划和年度计划、年度总结；讨论决定学院重要改革措施和教学科研管理制度。

（三）研究决定学院团队建设、专业建设、人才培养、教学科研、团队队伍建设、社会服务、对外交流与合作的重要举措。

（四）研究决定学院教职工和员工教育管理、师德建设、教风学风、安全稳定和保密等重要事项和重大突发事件处置。

（五）研究决定内部组织机构、岗位设置及调整、人事调配、人才引进，教职工聘用、管理、培养、考核、晋职晋级、评奖评优等方面的重要事项；本单位学术组织的组建、换届等重要事项。

（六）研究决定学院人才招聘、创新创业等工作中的重要事项。

（七）研究决定学院年度经费预算决算、大额资金使用、重要项目安排，绩效工资、奖金发放、办学资源、设备设施等分配事项。

（八）涉及学院改革发展稳定和师生员工切身利益的其他重要事项。

第八条 增强学院领导班子整体功能，合理确定领导班子成员分工，明确工作职责。公司党委书记和经理是公司党政主要负责人，共同承担学院改革发展稳定的重要责任。领导班子成员要认真执行集体决定，按照分工积极主动开展工作；要相互尊重、相互信任、相互理解、相互支持，及时交流沟通情况，团结协作，增强合力。

第九条 有关党的建设，包括干部任用、党员队伍建设等工作，由党委会会议研究决定；涉及办学方向、教师队伍建设、师生员工切身利益等重大事项，应由党委会会议先研究再提交党政联席会议决定，不能用党政联席会议代替党委会会议，同时要保证党政联席会议对学院重要事项的决定权。

第十条公司党政联席会议一般按照以下程序组织召开：

（一）议题确定。党政联席会议议题由党政领导班子成员提出，党政主要负责同志协商确定。一般不临时提出议题。

（二）调研论证和听取意见。对需要决策的重要议题，在全面调查研究的基础上提出建议方案，事关师生切身利益的，应广泛听取师生意见建议，充分发挥学院学术委员会、教职工大会、工会等学术组织、群众组织的监督、审议等作用。对专业性、技术性较强的重要事项，应经过专家评估及技术、政策、法律咨询。

（三）沟通酝酿。提交党政联席会议研究的议题，党委书记和经理相互之间应进行充分沟通，如有需要，还应在联席会议其他成员范围进行酝酿。对沟通不充分，或意见分歧较大的议题应暂缓上会。

（四）召开会议和形成决定。会议由主持人介绍议题基本情况和需要讨论研究的问题，参会人员应逐一发言，并明确表态，党政主要负责人一般应最后表态，表决事项时，以超过应到会人数的半数同意为通过。对存在较大意见分歧的议题，一般应暂缓决定，待进一步调研、论证和充分交换意见后，适时再议。重要事项形成会议纪要，纪要由党委书记、

经理共同审定，依有关规定公开。

第十一条 凡经会议讨论作出的决定，任何个人不得擅自改变。如有不同意见，可以保留，也可以向上级组织反映，但在上级组织或学院相关会议未改变或撤销该决定之前，必须坚决执行。在执行过程中，对会议决定的事项如需变更、调整的，应根据决策程序进行复议。

第十二条 党政联席会议议事实行回避制度，凡涉及与会成员及其亲属的内容时，有关成员应主动回避。

第十三条 党政联席会议实行保密制度，对会议讨论的需要保密的有关情况。不得擅自泄密。

第十四条 本规则由公司党委负责解释。

第十五条 本规则自印发之日起施行。